企業の採用ご担当者さまへ

未来を紡ぐ人材の発見

企業活動の成功は「人」によって大きく左右されます。しかし、求める人材を確保することは、ますます難しくなっています。

アシタバでは、単に人材を派遣するだけでなく、貴社に最適な人材を「発見」することを使命としています。

アシタバの「人材発見業」とは、履歴書や経験だけでは分からない候補者の個性や可能性を見極め、
貴社のニーズに合致した形でご紹介します。

これにより、貴社が必要とする適格な人材を提供し長期的な成果を創出できる関係を築きます。

アシタバは、求職者一人ひとりと向き合い、潜在的な強みを引き出します。
貴社の業務内容やチーム構成、就業環境を深く理解し最適なマッチングを提案。
人材定着や育成をサポートするアフターフォローも万全。

ぜひ一度、アシタバにご相談ください。
「発見」から始まる新しい人材の可能性を、私たちと一緒に探りませんか？

アシタバの強み

1貴社のニーズを深堀りします

アシタバは最適な人材を提案するために、まずニーズの解像度を高めることに注力いたします。貴社にマッチする人材とはどのような人物なのか、スキル・適性・性格などの人物像を担当者様と一緒に明確にしていきます。本当に必要なのは、経験者ではなく明るい性格の人材なのかもしれません。コミュニケーションは苦手でも、黙々と地道な作業が得意な人材かもしれません。履歴書と求人票だけでは判断しきれない、隠れた相性を模索し続けます。

21社1名からでも対応可能

アシタバでは、1社1名からのご依頼にも全力で対応いたします。企業様のニーズに応じた柔軟なサポートを大切にし、規模の大小にかかわらず最適な人材の発見を使命としています。特に少人数体制でのご依頼においては、職場にしっかりフィットする人材が必要だと考え、一人ひとりの個性やポテンシャルを最大限に引き出せるよう、経験豊富なスタッフが深いヒアリングを行います。双方にとって良い関係を築けるよう丁寧なサポートを提供し、長期的な信頼関係を通じて貴社の成長に貢献いたします。

3手厚いスタッフフォローによる長期就業

アシタバの強みは、手厚いスタッフフォローによる長期就業の実現にあります。私たちは派遣後も定期的な面談や状況確認を行い、就業者が安心して働ける環境をサポートしています。職場での悩みや新たな目標に対しても迅速かつ丁寧に対応し、スムーズなコミュニケーションを通じて信頼関係を築くことで、スタッフのモチベーションや働きがいを維持します。また、企業様と派遣スタッフの間に立ち、双方の満足度向上に努めることで離職率を低減。長期にわたり安定して活躍できる体制を整え、企業様の持続的な成長に貢献いたします。

4北海道全域をカバー、地方や小さな町村での就業実績

北海道全域に対応し、地方や小さな町村での就業実績を多数有しています。地域ごとの特性を理解し、地元の企業様とも信頼関係を築きながら、どのエリアでも最適な人材を提案できるノウハウを蓄積しています。また、業界や業種を問わず、幅広いニーズに対応できるよう、経験豊富なスタッフが的確なマッチングとフォローに注力。地域や企業規模にかかわらず、地元の魅力を活かした就業を支援し、地元企業と人材が共に成長できるよう、全力でサポートしています。

対応職種

オフィスワーク
- 一般事務
- OA事務
- 営業事務
- 受付事務
- 総務事務
- 経理事務
保険・医療・福祉
- 検診助手
- 医療事務
- クラーク
- 看護助手
- 介護事務
- 献血接遇
接客・販売
- 受付
- 販売
- 給仕
- アテンド
- コンシュルジュ
- 回送送迎ドライバー
エンジニア・ネットワーク
- CAD設計
- 構造物/設備/環境調査
- テスター
- キッティング
- アプリケーション
- ネットワーク
工場・倉庫
- 加工
- 組立
- 洗浄
- 整備
- フォークリフト
- クレーン
軽作業
- 検品
- ピッキング
- 仕分け
- シール貼り
- 封入
- 包装

サービスラインナップ

1. 人材派遣

お客様のニーズに最も適した人材を派遣いたします。人事管理の効率化・社内の活性化・経費削減等、多くのメリットをご提供いたします。必要なスキルを持った人材を、必要な時期に、仕事内容等に応じて、その都度活用することが可能です。勤務期間も短期（産休交代要員・繁忙期間）から長期と対応できます。
2. 紹介予定派遣

直接雇用を前提とし、一定期間（最長6カ月）派遣スタッフとして実務を見極めた後、双方合意の上、直接雇用に切り替える派遣システムです。そのためミスマッチを軽減できます。
3. 人材紹介

お客様のニーズに最も適した人材をご紹介するシステムです。候補者のご紹介から入社に至るまで、責任をもってサポートいたします。自社募集と比べると採用に係る手間が圧倒的に軽減されます。成功報酬型なので、採用にいたらなければ料金はかかりません。※短期退職返戻制度有
4. 社員教育・研修

お客様のご要望に合わせた研修をご提案いたします。これまで体系的な社員教育を実施されたことがない、社員が定着しない等、様々な人材育成に関するお悩みを最適なプランのご提案から教育・研修の実施までサポートいたします。
○新人研修
○職場定着研修
○各種コンサルティング他
5. アウトソーシング

様々な分野の人材に関する最適な業務支援をいたします。業務過程の一部を業務委託することで、貴社の中心的業務に経費資源を集中させることができ、全体として業務コストを削減することが可能になります。
6. 外国人材

「外国人技能実習生」「特定技能外国人」のいずれのご相談にもご対応いたします。弊社が提携する監理団体・登録支援機関と共に、「これから外国人の受入れを検討している」「地元でしっかり支援してくれる団体を探している」等のご要望におこたえします。